张波就我省绩效考核工作提出三点要求：一是各市卫生健康行政部门、各三级公立医院要切实加强组织领导，提高政治站位，充分认识做好绩效考核工作的重要意义，严格落实国家及我省关于三级公立医院绩效工作有关政策、文件及要求，确保绩效考核取得预期成效；二是提高重视程度，抓好工作落实。各医院要汲取西安三院的教训，举一反三，引以为戒。要明确绩效考核工作全流程、各环节责任分工，做到责任到科、责任到人；三是把握考核指标，明确操作原则。要求各卫生健康行政部门和医院通过本次培训，正确理解和把握各项指标的内涵，明确绩效考核的操作原则，对照指标体系，针对问题和短板靠前谋划，尽快建立工作团队和运行机制，完善管理制度和业务流程，提高管理和业务人员的综合技能，加快推进医院信息化平台建设，确保绩效考核工作顺利实施。

　　本次培训特别邀请了北京医院总会计师王洁、首都医科大学附属北京中医医院原副院长金玫、北京天坛医院医务处副处长王晓岩等专家，分别从三级公立医院绩效考核经济管理指标、三级公立中医院绩效考核指标、病案首页数据质量控制等方面进行了专题培训，最后国家绩效考核平台技术工程师就我省信息采集、数据上报中存在的主要问题进行了点评。

　　此次培训对不断深化我省公立医院绩效考核、持续推进公立医院综合改革、建立健全现代医院管理制度提供了新的发展视角，受到了全体学员的高度评价。